Требуется опытный дизайнер для творческого (и радикального) переосмысления и разработки нового дизайна для существующего сайта на Drupal (от концепции до логотипа, пиктограмм и всех элементов оформления). Работа удаленная.
Ссылку на портфолио присылайте по адресу: lbc_project@yahoo.com Укажите Ваши ожидания по оплате.
Опубликован 19.06.2011 в 21:50 по мск
Автор публикации: Project LBC [lbc_project]
Электронная почта: lbc_project@yahoo.com
Проект ориентирован на фрилансеров со специализацией: Дизайн сайтов
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет
Исправление и доработка скрипта почтовой рассылки, см архив с файлом ТЗ и скриптом. После завершения работы нужна будет подробная информация, где какие коды были изменены или добавлены - лучше всего в документе word другим цветом, для самостоятельного переноса в дополнительные файлы.
Нужны android разработчики в команду на проект длительностью 2 месяца. Есть детальное тз. Оцениваете свою часть тз и выполняете. Проект долгосрочный. Возможно дальнейшее сотрудничество. Высылайте резюме на dakishin@gmail.com
Опубликован 18.06.2011 в 15:56 по мск
Автор публикации: Борсуков Дмитрий [dakishin]
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет
Опубликован 18.06.2011 в 12:43 по мск
Автор публикации: Урс Анатолий [A999]
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет прикреплённый файл:
(rar, 2,34 Кб)
Расширение и доработка флеш плеера Лог - videoblogakima.com/log_pleeeee... Цена 5000 рублей, из них: - правка дизайна, 1500 рублей (включая пометки "код"); - реализация доп сервисов и дореализация сервиса "закрытый выпуск", 3500 рублей. Исходники - есть, версия исходников CS5 Контакты: ICQ 396-120-124 Прошу писать в сообщении: - был ли опты работы с флеш плеерами; - ссылку на свой аккаунт на фрилансе (если есть); - сроки реализации по вышеописанным разделам. Все момоенты ТЗ (Лога) обсуждаемы и уточняемы.
Опубликован 18.06.2011 в 12:04 по мск
Автор публикации: forexAW forexAW [forexAW]
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет
Здравствуйте, требуется написание текстов для сайта akcessiya.ru юридической тематики. В статьях должно быть по 2-3 вхожденя, количество символов - от 2000. Количество статей 20-25. Подробности при личной переписке
Найти f(n),если f(n+2)=6f(n+1)-8f(n)+4^n(n+1) при начальных значениях f(0)=0 f(1)=2 Проверить удовлетворяет ли найденное решение рекуррентному соотношению.
Опубликован 17.06.2011 в 22:43 по мск
Автор публикации: Ферм Наталья [NATALIAkr]
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет
Надо поставить на уже установленную чистую Джумлу 1.5 компонент фотогалереи, с возможностью пользователям добавлять, и оценивать фото. Оценивать по 5 ти-звездочной системе (подключить плагины рейтинга и коментов). Внизу надо что бы отображались коментарии, типа гостевой книги . Бюджет небольшой, но оплата гарантирована по исполнению. Кто сможет, пишите в личку. Директория для примера такая www.имя сайта/фотогалерея
Опубликован 17.06.2011 в 20:19 по мск
Автор публикации: Урс Анатолий [A999]
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет
Нужен человек по поиску контактов Skype. За 2-3 часа набивается 1000контактов. 1000 контактов = 1$. Если контакты будут качественные, буду просить всегда!
Опубликован 17.06.2011 в 13:27 по мск
Автор публикации: Тимохин Артём [firelock]
Электронная почта: talkfusiion@mail.ru
Прошло времени с момента публикации: более 14 лет
US based company is looking for php programmers with minimum of 3 years of experience with strong technologic background and creative thinking. Experience / Skills (minimum requirements): *3+ years of programming experience * Quality code development skills, following coding standards and best practices (css3, html5) * Experience with javascript libraries and jQuery, jQuery mobile * Experience with Ajax Framework * Experience with MySQL *The ability to work in a team multitasking environment * Excellent English / Russian communication skills * High level of self-organisation, creativity, ethics and personal qualities We are fast growing technology-driven company and we place no limits on the amount of responsibility and leadership of our employees.